logo
Daha önce çıkmış sorular ve yeni eklenen sınavlar! Hemen keşfetmeye başlayın.

Final Sınavı - Sağlık Kurumları Yönetimi 2

Soru 1:

Aşağıdakilerden hangisinde grup ile ekip arasındaki fark yanlış verilmiştir?

Soru 2:

Aşağıdaki cümlelerden hangisi yanlıştır?

Soru 3:

Aşağıdakilerden hangisi, iletişim modelleri arasında değildir?

Soru 4:

Performans kavramının yedi boyutu olduğunu savunan araştırmacı/araştırmacılar aşağıdaki hangi şıkta verilmiştir?

Soru 5:

Aşağıdakilerden hangisi performans değerlendirme sürecinin aşamalarından biri değildir?

Soru 6:

Aşağıdaki sorulardan hangisi teknik analiz aşamasında sorulması gereken temel sorulardan biri değildir?

Soru 7:

Yapılacak yeni yatırımlar veya değişikliklerin faydalarının değerlendirilmesinde hangi unsurlar göz önüne alınmalıdır? I. Kalite ile ilgili faydalar, II. Maliyetle ilişkili faydalar III. Rekabete ilişkin faydalar

Soru 8:

Hastane ev idaresi hizmetleri sorumlusu aşağıdaki hangi hizmetten sorumlu değildir?

Soru 9:

Ulusal ve evrensel sağlık programları, sağlık geliştirme kampanyaları ve halk sağlığı planlarında yer alan sağlık iletişim düzeyi aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 10:

Bir kurumda yöneticinin çalışanının bir alanda veya konuda çok gelişmiş özelliğinin etkisinde kalarak değerlendirdiği çalışanın bütün özelliklerine genelleme yapması sonucunda hangi değerlendirme hatasından söz edilir?

Soru 11:

1.) Örgüt hiyerarşisinin aynı düzeyinde bulunan bölümler arasında yapılan koordinasyon türü aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 12:

Aşağıda sıralananlardan hangisi kararların sınıflandırılmasında bir kriter kullanılamaz?

Soru 13:

Aşağıdakilerden hangisi personelin personelle veya hizmet alanlarla yaptığı iletişimdir?

Soru 14:

Bilgi ve veri toplama işi problem çözme yönteminin en fazla hangi aşaması ile ilişkilendirilebilir?

Soru 15:

‘Problemin sistematik bir şekilde analiz edilmesini ve kararın mantıklı adımlar izlenerek verilmesi’ gerektiğini söyleyen karar verme yaklaşımı aşağıdaki şıklardan hangisinde doğru olarak verilmiştir?

Soru 16:

Kepner-Trego metodu ile potansiyel sorunlar belirlenebilir. Kurum için en kötü ihtimaller üzerinde düşünülerek önceden bazı çözüm ve karşı eylem yolları geliştirilebilir. Bu metodu kullanmak isteyen yöneticiler aşağıda verilen hangi soruyu kendilerine sormalıdır?

Soru 17:

Aşağıdakilerden hangisinde ekip içerisinde çürük alma olarak nitelendirilebilecek kişinin özelliklerini tam olarak tanımlamaktadır?

Soru 18:

Aşağıdakilerden hangisi etkili ekiplerin özelliklerinden değildir?

Soru 19:

2005 tarihinde yürürlüğe giren “Sağlık Bakanlığı Yataklı Tedavi Kurumları Kurumsal Kaliteyi Geliştirme Ve Performans Değerlendirme Yönergesi”ne göre aşağıdakilerden hangisi kurumsal performans ölçüm yöntemlerinden biri değildir?

Soru 20:

Aşağıdakilerden hangisi iletişim süreci unsurlarından değildir?