logo
Daha önce çıkmış sorular ve yeni eklenen sınavlar! Hemen keşfetmeye başlayın.

Final Sınavı - Organizasyonlarda Davranış

Soru 1:

İşte ve iş dışındaki yaşamda başkalarıyla ilişki içinde olma ve başkaları tarafından kabul görme, takdir edilme ihtiyacı aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 2:

Hofstede yönetici ve çalışanları beş ayrı kültürel değer üzerinde sınıflandırmıştır. Aşağıdakilerden hangisi bu sınıflama içinde yer almamaktadır?

Soru 3:

Aşağıdakilerden hangisi çatışmaya yol açabilecek bireysel özelliklerden biridir?

Soru 4:

Bürokrasi kavramı ile örgütsel davranışa katkı sağlayan sosyolog aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 5:

Farklı etnik kültürel temelli çalışanlar işyerindeki mevcut davranışlara ters düşen tavırlar sergileyebilmektedirler. Bu farklı tavırlar insanların giyim, kuşam biçimlerinden, işyerlerine geliş zamanlarına hatta "şirketin kafeteryasında ne tür yiyecekler satılmasına kadar değişebilmektedir. Yukarıda verilen açıklama, örgüt kültürünü değişme yönünde etkileyen faktörlerin hangisidir?

Soru 6:

Aşağıdakilerden hangisi iş faaliyetlerinde karar alma sürecini etkileyen bakış açılarından biri değildir?

Soru 7:

Emery ve Trist organizasyon çevresini türlere ayırmıştır. “Çevreyi oluşturan faktörlerin kümelendiği ve birbirine bağlı olduğu çevreyi ifade eden” çevre türüne ne ad verilir?

Soru 8:

I. İlişkili Endüstriler II. Yasal Düzenlemeler III. Teknoloji IV. Finans Yukarıdakilerden hangisi organizasyonun dış çevre unsurları arasında sayılır?

Soru 9:

İşletmelere ilişkin etik sorunların dini açıdan ele alındığı yıllar aşağıdakilerden hangisinde doğru olarak verilmiştir?

Soru 10:

Aşağıdakilerden hangisi İş karakteristikleri modelinin özellikleri arasında değildir?

Soru 11:

Araştırmalarında organizasyon çevresini incelerken farklılaşma, koordinasyon ve belirsizlik kavramlarını kullanmış olan araştırmacı ya da araştırmacılar aşağıdakilerden hangileridir?

Soru 12:

Aşağıdakilerden hangisi kişisel gücün kaynaklarındandır?

Soru 13:

Bir iş yerindeki arkadaşlar aşağıda verilen grup türlerinden hangisine örnek olarak verilebilir?

Soru 14:

Woodward Araştırması Aston Grubu Çalışması Burns ve Stalker Çalışması James Thompson’un Temel Teknolojiler Sınıflaması Yukarıdakilerden hangileri organizasyon-teknoloji ilişkisini açıklayan yaklaşımlar arasında sayılabilir?

Soru 15:

Başkalarına ceza verebilme veya onlar için olumsuz durum oluşturabilmekten kaynaklanan güç hangisidir?

Soru 16:

Güç kavramını incelerken kişisel gücü kaç ana başlıkta inceleyebiliriz?

Soru 17:

Örğüt içerisinde işlerin ayrı bölümlere ayrılarak gerçekleştirilmesi aşağıdaki organizasyon yapısı kavramlarından hangisiyle açıklanmaktadır?

Soru 18:

Grup üyeleri arasında yakın ilişkilerin geliştiği, üyelerin kaynaşmaya başladığı, biz kavramı ve daha sağlam bir grup kimliğinin oluştuğu grup gelişim süreci aşaması aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 19:

Ulusal ve uluslararası düzeyde karar alıcı mekanizmaların faaliyetlerini takip ederek bunlardan haberdar olmak ve gerekli değişikliklere gitmek organizasyonları ayakta tutan ve hatta güçlendiren bir unsurdur. Bu açıklamada organizasyonları etkilediği ileri sürülen aşağıdaki çevresel unsurlardan hangisine vurgu yapılmaktadır?

Soru 20:

İki ya da daha fazla kişinin bilinçli olarak eylem ve güç birliği yapmak üzere oluşturdukları yapıya ne ad verilir?