Final Sınavı - Organizasyonlarda Davranış

Soru 1:

Aşağıdakilerden hangisi mekanik model için doğru bir ifadedir?

A) Serbest bilgi akışı B) Sıkı kontrol alanı C) Merkezleşmeme D) Düşük biçimselleşme E) Çapraz-hiyerarşik ekipler

Soru 2:

Aşağıdakilerden hangisi, ürün ve hizmetlerin, tüketicilere özenli bir şekilde sunumunu sağlamak amacıyla dikkat edilmesi gereken gereken unsurlar arasında yer almaz?

A) Tasarım B) Malzeme C) Üretim D) Kalite kontrolü E) Teknoloji

Soru 3:

I. İşgücünün kompozisyonu II. Şirket birleşmeleri III. Planlı örgütsel değişmeler Yukarıda verilenlerden hangisi ya da hangileri örgüt kültürünü değişme yönünde etkileyen faktörler arasında yer almaktadır?

A) Yalnız I B) Yalnız II C) I ve II D) II ve III E) I, II ve III

Soru 4:

Belli rolleri üstlenmiş olan kişilerin başkalarından belli davranışları talep edebilmeleri üzerine örgüt üyeleri arasında oluşmuş anlaşmaya dayalı güç aşağıdakilerden hangisidir?

A) Ödül gücü B) Zorlayıcı güç C) Bilgi gücü D) Uzman gücü E) Meşru güç

Soru 5:

I. Çıkarcı II. Görevci III. Ahlakçı IV. Eğitimci Bireylerin etik davranışlarını etkileyen diğer bir özellik de “çalışanların özellikleridir.” Yukarıdakilerden hangisi çalışanların davranış kalıpları arasında değerlendirilebilir?

A) Yalnız I B) I ve II C) I, II ve III D) III ve IV E) Yalnız IV

Soru 6:

Aşağıdakilerden hangisi temel stratejik koşullar arasında yer alır?

A) Kaynak bağımlılığı B) Finansal kaynak C) Karizmatik güç D) Özdeşlik gücü E) İkame edilemezlik

Soru 7:

Etik yönetiminde örgüt ilke ve standartlarına uyan çalışanların ödüllendirilmesini ve uymayanların cezalandırılmasını içeren yöntem aşağıdakilerden hangisidir?

A) Örğütsel standartlar B) Rol oynama C) Düzeltici faaliyetler D) Performans ölçümü E) Etik kodlar

Soru 8:

İşletmenin sadece “Online” olarak çalıştığını göstermekte olan ifade aşağıdakilerden hangisidir?

A) E- Campus B) E- Transport C) E-Trade D) E-Portal E) E-Economi

Soru 9:

Şirketlerin başına konan “E-Trade” ifadesi neyi ifade etmektedir?

A) Şirket ortaklığının olduğunu B) Şirketin yapısının dikeyden yataya geçtiğini C) Personel değişiminin az olduğunu D) Şirketin online çalıştığını E) Örgütün verim artışının olduğunu

Soru 10:

Resmi grup kategorisindedirler. Bir başka örgütsel birime veya müşteriye ürün veya hizmet sunmayı sağlayacak tam bir iş sürecinin sorumluluğunu taşırlar. Yukarıda özellikleri verilen takım türü aşağıdakilerden hangisidir?

A) Sorun çözen takımlar B) Kendi kendini yöneten görev takımları C) Sanal takımlar D) İşlevlerarası takımlar E) Kalite kontrol çemberleri

Soru 11:

I. Woodward araştırması II. Aston grubu araştırması III. Burns ve Stalker'ın çalışması IV. James Thompson'ın çalışması V. Charles Perrow'un çalışması Organizasyonel davranış alan yazınında “Organizasyon ve Teknoloji” ilişkisini açıklayan birçok yaklaşım bilinmektedir. Yukarıdakilerden hangisi Organizasyon-Teknoloji "İlişkisini Araştıran C¸alışmalar arasındadır?

A) I ve II B) I, II ve III C) I, II, III ve IV D) I, II, III, IV ve V E) III, IV ve V

Soru 12:

Aşağıdakilerden hnagisi organizasyonlarda teknolojinin imkanlarını kullanarak girdileri çıktı haline dönüştürme sürecine bir örnek değildir?

A) Ham petrolün motor yağına dönüşmesi B) Sütten çikolata elde edilmesi C) Filizlenmesi için toprağa tohum ekilmesi D) Şeker pancarından şeker üretilmesi E) Zeytinin sabuna dönüşmesi

Soru 13:

"Belli rolleri üstlenmiş olan kişilerin başkalarından belli davranışları talep edebilmeleri üzerine örgütün üyeleri arasında oluşmuş anlaşma" aşağıdakilerden hangisi ile ifade edilir?

A) Ödül gücü B) Zorlayıcı güç C) Meşru güç D) Bilgi gücü E) Kişisel güç

Soru 14:

"Lider olarak başarılı olmak için öncelikle lider olmayı istemek gereklidir. Başarılı liderler başkalarını yönetmeye heveslidirler. Böyle kişiler başkalarının üzerinde hâkimiyet kurmak isterler, ama tehditkâr bir tavır sergilemezler." Yukarıda söz konusu olan durum liderlik başarısıyla ilgili özelliklerden hangisine aittir?

A) Kendine güven B) İç kontrol odağı C) Duygusal tutarlılık ve olgunluk D) Yüksek enerji E) Başatlık

Soru 15:

Bir çalışanın 'Ben ......... holdingte çalışıyorum' demesi onu ayrıcalıklı ve özel bir kişi yapabilir. Bu kültürün örgüt içindeki hangi fonksiyonuna örnektir?

A) Örgütün kimlik oluşturması B) Örgütün sınırlayıcı rolünün olması C) Çalışanların örgüt yararına özveride bulunması D) Örgüt üyeleri arasında dayanışma sağlanması E) Örgütün bir kontrol mekanızması olarak fonksiyon görmesi

Soru 16:

Kurum içerisinde sıklıkla mesai arkadaşlarıyla husumet yaşayan bir işgören başkalarından çok kendi bildiklerinin doğru olduğunu düşünme eğilimindeyse aşağıdaki etik değerlere uygun olmayan davranma nedenlerinden hangisini sergilemektedir?

A) Eksik değerlendirme B) Kendini haklı görme C) Farkında olmamak D) Kendine düşkünlük E) Hassasiyetsizlik

Soru 17:

"Bir hastanede temizlikten sorumlu işçilere göre doktorlar daha güçlüdür, çünkü doktorların işlevini başka insanların yüklenmesi hiç de kolay değildir. Halbuki, temizlik işçisi bulmak ve çalıştırmak çok daha kolaydır." Bu durum stratejik koşullar modelinde yer alan hangi temel koşul ile ilgilidir?

A) Belirsizliği azaltma yeteneği B) Örgüt içindeki merkezilik C) Alt birimler içindeki uyum D) Eylemlerin ikame edilemezliği E) Örgütlerdeki hiyerarşik düzen

Soru 18:

Beceri çeşitliliği, görevin kimliği, özerklik gibi faktörler aşağıdaki iş dizaynı yaklaşımlarından hangisine ilişkindir?

A) Bilimsel yönetim B) Esnek çalışma uygulamaları C) İş zenginleştirme D) İş genişletme E) İş karakteristikleri modeli

Soru 19:

Aşağıdakilerden hangisi farklı görevlerin nasıl yürütüleceği, hangi işlerden kimlerin sorumluğu olacağı (hatta kimlere yetki devredileceği) ve kaynakların nasıl dağıtılacağı hakkındaki anlaşmazlıkları anlatan çatışma türüdür?

A) Değer Çatışması B) Çıkar Çatışması C) Amaç Çatışması D) Süreç Çatışması E) Maskeli Çatışma

Soru 20:

Bireylerin en önemli etik görevlerinin amacı mutluluk sağlamaktır. Bireylerin davranışları sağladıkları mutluluğa ve faydaya göre iyi veya kötü olarak değerlendirilir. Etik davranışlar aslında bencildir, yani kişisel çıkarları içerir. Ancak, yaşarken mutlaka kendi mutlulukları için de olsa iyilik yaparlar. Yukarıda verilen özellikler iş etiğindeki kuramsal yaklaşımlardan hangisine aittir?

A) Faydacılık B) Haklar C) Adalet D) Bencillik E) Ahlakçı