logo
Daha önce çıkmış sorular ve yeni eklenen sınavlar! Hemen keşfetmeye başlayın.

Final Sınavı - Yönetim ve Organizasyon 1

Soru 1:

Geleceğe ilişkin bir kurgu, düşünce, değerlendirme ve inceleme gerektiren, risk, amaç ve varsayımlar arasında ilişki kurmayı zorunlu kılan faaliyet aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 2:

Danışman ve takım liderlerinden oluşan alt yönetim tarafından geliştirilen planlar aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 3:

I. Emir, sadece bir kişiyi ilgilendiriyorsa II. Emrin uygulanması, uzun bir süreyi kapsıyorsa III. Emri alanın itiraz etme ihtimali varsa IV. Emir yönetmelik, yönerge gibi önem arz eden kuralları içeriyorsa Yukarıda belirtilen yazılı emir verme durumlarından hangisi veya hangileri doğrudur?

Soru 4:

Davranışların elde edilen sonuçlara göre şekillenen bir işlev olduğunu ileri süren teori aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 5:

Yönetici nasıl tanımlanır?

Soru 6:

Verilenlerden hangisi İşletmeler için planlama ve aynı zamanda denetim aracı olarak ela alınabilen bütçelemenin temel amaçlarından biri değildir?

Soru 7:

I. Yeni Ürün Başarısı II. Toplam Dengeli Başarı Göstergesi III. Finansal Oranlar IV. Nakit Akış Tablosu Yukarıdakilerden hangileri finansal denetim araçlarıdır?

Soru 8:

Örgütleme işlevinde çokça kullanılan “biçimsel yapı” kavramı için aşağıdakilerden hangisi yanlıştır?

Soru 9:

Bir bireyin kişiliğinden kaynaklı olarak ortaya çıkan güç aşağıdaki kavramlardan hangisidir?

Soru 10:

Saptanan amaçlara ulaşmak için gerekli koşulları sağlama faaliyetine ne ad verilir?

Soru 11:

Aşağıdakilerden hangisi taktik planların özelliklerinden biridir?

Soru 12:

Kişi ihtiyaçlarını karşılamak için davranışta bulunur. Ancak kişinin ihtiyaçları basamaklı bir yapıdadır. Bu basamaklı yapı içindeki ihtiyaçlar belirli bir ölçüde karşılanınca kişiyi harekete geçirme özelliğini kaybeder, yerini bir üst basamaktaki başka bir ihtiyaca bırakır. Böylece bu yeni ihtiyaç kişiyi belirli bir davranışa yöneltir. Bir başka ifade ile ihtiyaç somut olarak karşılandığında kişi artık o ihtiyacı karşılamaya yönelik motivasyonunu kaybeder. Bu yüzden kişiyi motive etmek için bu insanın ihtiyaçlar hiyerarşisinde hangi seviyede olduğunu anlamalı ve o seviyedeki ya da o seviyenin üstündeki ihtiyacı karşılamaya odaklanmalıdır. Yukarıda kısaca özellikleri belirtilen ifade geleneksel motivasyon teorilerinden hangisini işaret etmektedir?

Soru 13:

‘İş tasarım teorisi’ aşağıdakilerden hangisinin alt başlığıdır?

Soru 14:

Örgüt içindeki çeşitli yetki ve sorumluluk en üstten aşağıya doğru daralarak inmesi örgüt ilkelerinden hangisinin bir sonucudur?

Soru 15:

Verilenlerden hangisi etkili bir denetim sisteminin koşulları içinde yer almaz?

Soru 16:

Var olan bilginin manipüle edilmesi veya başarı düzeyine ilişkin verilerin saptırılması hangi davranış türüyle ilgilidir?

Soru 17:

Bir örgütte genel amacın yanında yukarıdan aşağıya doğru azalan yetki ve görevlere paralel olarak amaçların belirlenmesi , en üstten en alta kadar yetkiye bağlı olarak basamaklaştırılması örgütleme ilkelerinden hangi ilkenin bir gereğidir?

Soru 18:

Planlamanın devamı olan ve saptanan amaçlara ulaşmak için gerekli faaliyetleri belli aşamalarla yürütmek olan yönetim fonksiyonu verilenlerden hangisidir?

Soru 19:

Örgütlerin amaca nasıl ve ne yaparak ulaşabileceğinin incelenmesi planlama sürecinin hangi aşamasıdır?

Soru 20:

Aşağıdakilerden hangisi büyümenin işletmelere sağlayacağı üstünlüklerden biri değildir?