Final Sınavı - Genel İşletme

Soru 1:

Bir üretim sürecini değerlendirmede kullanılan ögelerden özellikle dört tanesi önemlidir. Aşağıdakilerden hangisi bu öğelerden biri değildir?

A) Verimlilik B) Etkinlik C) Yönetim D) Kapasite E) Esneklik

Soru 2:

Bir işletmede süreleri açısından bakıldığında hangi plan türü işletmeyi gelecekte ulaşmak istediği hedeflere taşıyabilir?

A) Kısa vadeli planlar B) Uzun vadeli planlar C) Orta vadeli planlar D) Yakın gelecekte gerçekleşmesi hedeflenen planlar E) Projeler

Soru 3:

Bir işletmeye dair kısa vadelei yabancı kaynaklar, hazır değerler, geçici yatırımlar ve alacaklar bilinmektedir. Bu bilgilerle aşağıdaki likidite oranlarından hangisini veya hangilerini elde etmek mümkündür.I. Cari OranII. Asit-test oranıIII. Nakit oranı

A) Yalnız I B) Yalnız II C) Yalnız III D) I ve II E) I, II ve III

Soru 4:

Aşağıdakilerden hangisi Temel Performans Değerlendirme Yöntemlerinden biridir?

A) Kritik Olay B) Yazılı Kompozisyon C) Hedeflere dayalı değerlendirme ölçekleri D) Grafik Değerlendirme Ölçeği E) Çoklu Karşılaştırma

Soru 5:

İnsan faktörünün işletme hedefleri doğrultusunda en iyi şekilde yönetilmesi, geliştirilmesi ve motive edilmesi şeklinde ifade edilen.tanımı aşağıdaki kavramlardan hangisidir?

A) İnsan kaynağı B) İstek C) Sistem D) Yönetim E) İnsan kaynakları yönetimi

Soru 6:

Belirli bir tarih itibarıyla işletmenin varlıklarının ve kaynaklarının bir arada raporlandığı tablo aşağıdakilerden hangisidir?

A) Gelir tablosu B) Bilanço C) Nakit akım tablosu D) Öz kaynaklarda değişim tablosu E) Yevmiye defteri

Soru 7:

........yönetim, bir işletmenin yönetiminde, sahipliğin, temel politik karar organlarının ve hiyerarşik yapının önemli bir kısmının belli bir .........üyelerinden oluşması durumudur. Ekonomik gelişme çabalarının başlangıcında geniş ölçüde rastlanan .......yönetimin en önemli özelliği, üst yönetim kademelerinin , özellikle belli bir .........üyelerine açık olmasıdır. Noktalı yerlere hangi kelime kökü gelmelidir?

A) Devlet B) Kamu C) Aile D) Kurum E) Siyaset

Soru 8:

Aşağıdakilerden hangisi, tedarikçilik uygulamalarında tedarik zinciri yaklaşımının hızla gelişmesinin altında yatan nedenlerden biri değildir?

A) İşletmelerin orta seviyedeki hiyerarşik kademelerinin ortadan kalkması, çalışanların daha çok işlevi aynı anda yerine getirmesini ve daha büyük sorumlulukların altına girmesini zorunlu kılmaktadır B) Müşteri ihtiyaçlarının karşılanmasında hızın öneminin giderek artması, işletmecileri tedarikçilerle yakın ilişkiler kurmaya ve piyasaya sürülmesi planlanan ürünlerin tasarım süreçlerinden itibaren bir arada çalışmaya itmiştir C) İşletmelerin girdi sağlama konusunda süreklilik talepleri, işletmelerin az sayıda güvenilir tedarikçiyle ilişkiler kurmasına neden olmuştur D) Küreselleşme, işletmelerin girdi sağlama alanlarını oldukça genişletmiş, en kaliteli girdiyi, en ucuza sağlayabilen tedarikçilerin bulunması önemli bir çaba halini gelmiştir E) İşletmeler kendi yaptıkları işe yoğunlaşmış, uzmanlık alanlarının dışındaki işleri, bu alanda uzman, diğer işletmelere yaptırma eğilimine girmişlerdir

Soru 9:

Davranışa dayalı değerlendirme ölçeği Çoklu karşılaştırma Amaçlara göre yönetim değerlemesi Pareto analizi Balık kılçığı diyagramı Yukarıdakilerin hangileri temel performans değerlendirme yöntemleri arasında sayılmaktadır?

A) Yalnız I. B) I. ve II. C) I., II. ve III. D) I., II., III. ve IV. E) I., II., III., IV. ve V.

Soru 10:

Planlama süreci ilk olarak aşağıdakilerden hangisi ile başlamaktadır?

A) Gelecekteki olası olayların ve varsayımların belirlenmesi B) Örgütsel amaçların belirlenmesi C) Seçeneklerin belirlenmesi D) En iyi alternatiflerin seçilmesi E) Uygun alt planların hazırlanması

Soru 11:

Yöneticinin işletmeyi pek çok yönden daha iyi hale getirmek için çevredeki gelişim ve yenilikleri izlemesi ve işletmeye kazandırması ile ilgili rolü aşağıdakilerden hangisidir?

A) Girişimci rolü B) Monitör rolü C) Bilgi yayma rolü D) Lider rolü E) Temsil rolü

Soru 12:

Aşağıdakilerden hangisi işletmeler için hukuki birleşme türlerinden biri değildir?

A) Kartel B) Konsorsiyum C) Arkadaşlık anlaşması D) Tröst E) Merger

Soru 13:

İşletmeler, hangi felsefeye göre üretim yapmalıdırlar?

A) Piyasada en çok tutulan ürüne göre B) ‘’Neyi üretebiliyorsam, onu satarım’’ mantığına göre C) Getirisi, girdilerine göre en yüksek ürüne D) ‘’ Neyi satabiliyorsam, onu üretirim’’ mantığına göre E) En az çalışan ile en çok ürün üretmek mantığına göre.

Soru 14:

Bir kişi veya grubun davranışlarının doğruluğunu ve yanlışlığını belirleyen kurallar ve ilkeler olarak tanımlanan kavram aşağıdakilerden hangisidir?

A) Ahlak B) Yasa C) Etik D) Yönetmelik E) Kurallar

Soru 15:

Aşağıdakilerden hangisi üretim yöntemine göre üretim biçimlerinden biri değildir?

A) Primer (Birincil) Üretim B) Proje Tipi Üretim C) Analitik ve Sentetik Üretim D) Fabrikasyon E) Montaj Üretimi

Soru 16:

"Kısım müdürleri, ustabaşılar ve hat yöneticileri" gibi unvanlar, yönetim piramidi içerisinde hangi kademede yer alırlar?

A) Yönetsel görevi olmayan çalışanlar B) Üst kademe yönetim C) Orta kademe yönetim D) Alt kademe yönetim E) Hiyerarşik yönetim

Soru 17:

İşletmelerde dönem başından dönem sonuna kadar meydana gelen tüm finansal nitelikli işlemlere ne ad verilir?

A) Tahakkuk esası B) Önemlilik ilkesi C) Finansal planlama D) Kaynak temini E) Muhasebe döngüsü

Soru 18:

Aşağıdakilerden hangisi işletme kuruluş yeri seçimi sürecinde yapılacak olan işlemlerden biri değildir?

A) Esnaf ve Sanatkarlar Sicil Memurluğundan tescil ve ilan işlemleri B) Ödenecek maaşların hesaplanması işlemleri C) Sanayi Odası ya da Ticaret Odasına kayıt işlemleri D) Belediyelerden işyeri açma ve çalışma ruhsatı alınması E) Sosyal Güvenlik Kurumu işlemleri

Soru 19:

"Yöneticinin bireysel olarak ya da grup faaliyetleri içerisinde diğer insanlarla çalışabilme becerisi" aşağıdaki yeteneklerden hangisinin kapsamında yer almaktadır?

A) Birleştirici yetenek B) Teknik yetenek C) Kavramsal yetenek D) Girişimci yetenek E) Beşeri yetenek

Soru 20:

Aşağıdakilerden hangisi insan kaynakları yönetiminin dışarıdan insan kaynağı bulmak için kullandığı yöntemlerden biri değildir?

A) İş ilanı verme B) Online başvuru linki bulundurma C) Çalışan tavsiyelerini alma/değerlendirme D) Oryantasyon uygulama E) Meslek ya da iş kuruluşlarından aday bulma