Final Sınavı - Yönetim Bilimi 1

Soru 1:

Klasik Yönetim Teorisinin ilk yaklaşımı olan Bilimsel Yönetim Yaklaşımının öncüsü aşağıdakilerden hangisidir?

A) F.W. Taylor B) H. Fayol C) M. Weber D) F. Gilbreth E) H. Gantt

Soru 2:

Aşağıdakilerden hangisi işletmelerde etkili bir denetim sistemi için dikkate alınması gereken koşullardan biri değildir ?

A) Anlaşılabilirlik B) Paylaşılabilirlik C) Örgütsel Yapıya Uygunluk D) Esneklik E) Düzeltici Eylemi Göstermesi

Soru 3:

I. Kriz sinyalinin alınması, II. Krize hazırlık ve korunma, III. Krizin denetim altına alınması, IV. Normal duruma dönüş ve ders çıkarma Yukarıdakilerden hangileri kriz yönetimi sürecinin aşamalarındandır?

A) I ve II B) II, III ve IV C) III ve IV D) I, II ve III E) I, II, III ve IV

Soru 4:

Maslow'un ihtiyaç piramidinde en üst ihtiyaç noktası aşağıdakilerden hangisidir?

A) Kendini gerçekleştirme ihtiyacı B) Fizyolojik ihtiyaçlar C) Güvenlik ihtiyacı D) Ait olma ve sevgi ihtiyacı E) Saygınlık ihtiyacı

Soru 5:

Bir şeyin gerçekleştirilmesi için alınan sistematik kararlar topluluğuna ne denir?

A) Plan B) Planlama C) Anlama D) Karar verme E) Geliştirme

Soru 6:

I. İş II. Yetki III. Sorumluluk IV. Verilecek Ücret Mevki veya kadro kavramı yukarıda belirtilen kavramlardan hangilerini bütünleştirir?

A) Sadece I. B) I. ve II. C) II. ve III. D) I. II ve III. E) Hepsi

Soru 7:

Aşağıdakilerden hangisinin amacı çalışma biçimi değiştirilirken en etkili ve çalışanların onayladıkları çalışma biçimini belirtmektedir?

A) Yankee City Araştırmaları B) Hawthorne Araştırmaları C) Harwood Araştırmaları D) Tavistock Enstitüsü Araştırmaları E) Liderlik ve Grup Dinamiği Araştırması

Soru 8:

Klasik Yönetim Teorisinin ortaya çıkışında aşağıdakilerden hangisi daha fazla etkili olmuştur?

A) İstanbul’un Fethi B) Sanayi Devrimi C) İkinci Dünya Savaşı D) Rönesans E) Soğuk Savaşın son bulması

Soru 9:

Her sistem, enerjinin tükenmesi, faaliyetlerin bozulması, dengenin kaybolması şeklinde gelişebilen çeşitli olumsuzluklar nedeniyle yok olma tehlikesiyle karşı karşıyadır. Bu duruma ne ad verilmektedir?

A) Eşsonuçluluk B) Entropi C) Dinamik Denge D) Durumsallık E) Merkezileşme

Soru 10:

Urwick’in belirlediği prensiplerden hangisi organizasyonun içinde bulunan grupların her birinin bir işlevi olması gerektiğini vurgulamaktadır?

A) Hedef Prensibi B) Koordinasyon Prensibi C) Sorumluluk Prensibi D) Denge Prensibi E) Uzmanlık Prensibi

Soru 11:

Aşağıdakilerden hangisi yapılandırılmamış bir karardır?

A) Bir pazara giriş kararı verme B) Bir ürünün tasarımının yapılması C) Bir ürünün pazarlama planının yapılması D) Bölüm bütçesini geliştirme E) Fazla mesai kriterlerini belirleme

Soru 12:

Aşağıdaki ifadelerden hangisi doğru değildir?

A) Sistemler açık veya kapalı olabilir. B) Kapalı sistemler tüm amaçlarını karşılamak için kendi kendilerine yetebilen sistemlerdir. C) Bir astronotun yaşam destek ünitesi, açık sistemler için örnek verilebilir. D) Açık sistemler çevreleriyle etkileşim hâlindedirler. E) Bir sosyal sistem olarak örgütler açık sistemlerdir.

Soru 13:

Yatay İletişim, aynı örgüt basamağında çalışanlar arasındaki iletişimdir.Bu bilgiye göre, seçeneklerden hangisi Yatay İletişim örneğidir?

A) Üst yöneticinin bölüm müdürü ile iletişimi B) Bir bölüm çalışanının diğer bir bölümün yöneticisiyle görüşmesi C) Bir bölüm müdürünün diğer bir bölüm çalışanı ile iletişimi D) İki bölüm müdürü arasındaki iletişim E) Bir bölüm çalışanının kendi müdürü ile görüşmesi

Soru 14:

Aşağıdakilerden hangisi Neo-Klasik Yönetim Yaklaşımı'nın temelini oluşturan yaklaşıma verilen adlardan biri değildir?

A) Bilimsel Yönetim Yaklaşımı B) İnsan İlişkileri Yaklaşımı C) Beşeri İlişkiler Yaklaşımı D) Davranışsal Yaklaşım E) Dengeli Başarı Göstergesi

Soru 15:

Varolma, aidiyet ve gelişme faktörlerini barındıran motivasyon teorisi aşağıdakilerden hangisidir?

A) Maslow’un ihtiyaçlar hiyerarşisi teorisi B) Herzberg’in çift faktör teorisi C) McClelland’ın başarma ihtiyacı teorisi D) Alderfer’in ERG teorisi E) Vroom’un beklentiler teorisi

Soru 16:

Bürokrasi yaklaşımının öncüsü aşağıdakilerden hangisidir?

A) Max Weber B) Henri Fayol C) Henry Gantt D) Frederick W. Taylor E) Lyndall Urwick

Soru 17:

Aşağıdakilerden hangisi Bilimsel Yönetim Yaklaşımı sonucu ortaya çıkan olumlu görüşlerden değildir?

A) Çalışanların bilimsel esaslara göre işe uygun kişilerin seçilmesine ve onların eğitilmesine çalışılmıştır. B) Modern çalışma yöntemlerinin ve diğer nitel tekniklerin temel alındığı bir organizasyon yapısı oluşturulmuştur. C) Çalışanların motivasyonu açısından ödül ve ceza yaklaşımının kullanılmasına yol açmıştır. D) Çalışma yöntemlerinin geliştirilmesi, verimlilikte büyük bir artış sağlamıştır. E) Çalışanların fiziksel çalışma koşullarının iyileştirilmesi teşvik edilmiştir.

Soru 18:

Aşağıdaki tanım hangi liderlik teorisini açıklamaktadır. "Liderin özelliklerine değil de nasıl liderlik yaptığına yoğunlaşarak liderlik sürecini açıklamaya çalışmaktadır. Liderin, liderlik yaparken ne tür davranışlar sergilediği üzerine yoğunlaşır. "

A) Durumsal ve Özellikler teorisi B) Özellikler ve Davranışsal Liderlik Teorisi C) Durumsal Liderlik Teorisi D) Özellikler Teorisi E) Davranışsal Liderlik Teorisi

Soru 19:

I. Alt kademelerin verdikleri karar sayısı, II. Bu kararların önemi, III. Bu kararların üst kademelerin kontrolüne tabi olup olmadığı, IV. Alt kademelere devredilen karar yetkisinin fonksiyonları ve örgütü etkileme genişliği. Yukarıdakilerden hangileri Neo-klasik yönetim anlayışında merkezî ve merkezkaç uygulamaların derecesini belirten kriterler arasındandır?

A) I ve II B) I, II ve III C) II, III ve IV D) I, III ve IV E) I, II, III ve IV

Soru 20:

I. Sermaye talebinin artması II. Standartlaşmanın sağlanması III. Esnek örgüt yapılarına gereksinim duyulması IV. Üretim için kullanılan işgücünün yönetilmesi V. Uzmanlaşmanın yerini rotasyona bırakması Yukarıdakilerden hangileri Sanayi Devrimi'nin işletmelere getirdiği makineleşme ve büyümenin ortaya çıkardığı sorunlar arasında yer almaktadır?

A) I, II ve III B) I, II ve IV C) II, III ve IV D) II, IV ve V E) III, IV ve V