Final Sınavı - İşletmelerde Eğitim ve Geliştirme

Soru 1:

Aşağıdakilerden hangisi mentorluk tekniklerinden “gösterme”nin tanımıdır?

A) Bir şeyi anlaşılır hale getirmedir B) Öğrenme sürecindeki kişiyle yan yana ilerleme, kendini adamadır C) Olgunlaşmış ürünü toplamadır D) Söylediklerinin ne kadar değerli olduğuna öğrenciyi inandırmadır E) Değişime aracılık yapmaktır.

Soru 2:

Geliştirme sürecinde iyi bir koçun yapması gerekenler ile ilgili olarak, aşağıdakilerden hangisi doğru değildir?

A) Gelişim hedeflerini çalışanla birlikte belirlemelidir. B) Yararlanıcının gizil güçlerini ortaya çıkarmalıdır. C) Hedeflere ulaşma konusunda yararlanıcıyı harekete geçirmelidir. D) Resmi ve mesafeli bir iletişim kurmalıdır. E) Açık sözlü ve tutarlı davranmalıdır.

Soru 3:

Hangisi Koç Topluluğu’nda öncelikle yoğunlaşılan sektörlerden birisidir?

A) Gıda B) Perakende C) İnşaat sektörlerinde D) Dayanıklı tüketim E) Bilgi teknolojileri

Soru 4:

I. Maketler II.Çevirmeli yaprak III. Kişisel sayısal yardımcı IV. Tablet bilgisayar Yukarıdakilerden hangileri, akıllı taşınabilir ortamlara örnek gösterilebilir?

A) I ve II B) I, II ve III C) III ve IV D) II ve IV E) I ve IV

Soru 5:

Aşağıdakilerden hangisi Personal Digital Assistant-Kişisel Sayısal Yardımcı (PDA) arasında yer almaz ?

A) Bilgisayar B) Cep telefonu C) Sayısal müzik çalar D) Kamera E) Blog

Soru 6:

Aşağıdaki seçeneklerden hangisinde değerlendirme kailtesini arttırmaya yönelik önlemlerin alındığı değerlendirme aşaması doğru olarak verilmiştir?

A) Verilerin Toplanması B) Değerlenirmeye Karar Verilmesi C) Verilerin Çözümlenmesi D) Tasarımlama E) Raporlaştırma

Soru 7:

“Genellikle sürekli bir öğrenme eğiliminde değillerdir. Mesleki bir amaç doğrultusunda yasal zorunlulukları yerine getirmek için ya da bireysel ve toplumsal amaçlar nedeniyle eğitim etkinliklerine katılırlar.” Yukarıda tanım ne tür yetişkini betimlemektedir?

A) Amaç yönelimli yetişkinler B) Buluş yönelimli yetişkinler C) Etkinlik yönelimli yetişkinler D) Öğretme yönelimli yetişkinler E) Öğrenme yönelimli yetişkinler

Soru 8:

Aşağıdakilerden hangisi geliştirme yönteminden olan “Danışmanlık” yönteminde danışanın sahip olması gereken özelliktir?

A) Kişilere uzmanlığa dayalı olarak öneriler ya da seçenekler sunmak B) Asıl sorumluluğu karar almak ya da uygulamaları yürütmek C) Bilgilendirerek doğru çözümler bulmalarına yardımcı olmak D) Sunuş ve pazarlama becerilerinin gelişmiş olması E) Birçok konuda uzmanlığa sahip olması

Soru 9:

I. Kişisel sayısal yardımcı (PDA) II. Intranet III. GSM (cep) telefonu IV. Öğrenme yönetim sistemleri V. Tablet bilgisayar Yukarıda sıralanan ögelerden hangileri akıllı taşınabilir ortamlardandır?

A) I - III – V B) II - III - V C) III - IV - V D) I - II - III E) II - III - IV

Soru 10:

Eğitime katılacak bireylerin gereksinimlerini dikkate almakla birlikte, özellikle kültürel ve toplumsal davranışların öğretimine odaklanan program tasarım yaklaşımı aşağıdakilerden hangisidir?

A) Konu merkezli program tasarımı yaklaşımı B) Sorun merkezli program tasarımı yaklaşımı C) Öğrenen merkezli program tasarımı yaklaşımı D) İçerik merkezli program tasarımı yaklaşımı E) Gereksinim merkezli program tasarımı yaklaşımı

Soru 11:

Koç Akademi’de gelişim planlama sürecinin başarısı için kritik önemde görülen bazı noktalar vardır hangisi bu noktalardan birisi değildir?

A) Öğrenme, ağırlıklı olarak iş ortamında ve yaparak gerçekleşir! B) Öğrenme bir nokta etkinlik değil bir süreçtir! C) Öğrenme sürekli olarak ve çeşitli şekillerde gerçekleşir! D) Çalışanlarının gelişimini desteklemek E) Öğrenme sürekli tekrar gerektiren bir durumdur!

Soru 12:

Değerlendirme sürecinin ilk aşamasına ne ad verilir?

A) Öğrenmenin Değerlendirilmesi B) Davranışların Değerlendirilmesi C) Tepkinin Değerlendirilmesi D) Eğitim Yatırımının Değerlendirilmesi E) Sonuçların Değerlendrilmesi

Soru 13:

Eğitim sonrası kâr, satışlar, müşteri memnuniyeti, şikâyetler, kazalar, kalite ve devamsızlık gibi konuların etkileri değerlendirilir. Sonuç raporu; üretimin arttığı, kalitenin iyileştirildiği, kazaların sıklığında azalma olduğu, satışların ve kârın arttığı gibi konuları içermelidir. Kısaca, bu aşamada eğitim programının etkililiği ölçülür. Eğitimin etkililiği, işletmenin ve eğitime katılan iş görenlerin eğitimden gördüğü yararı ifade etmektedir. Söz edilen değerlendirme türü hangisidir?

A) Davranışların Değerlendirilmesi B) Öğrenmenin Değerlendirilmesi C) Tepkinin Değerlendirilmesi D) Sonuçların Değerlendirilmesi E) Eğitim Yatırımının Değerlendirilmesi

Soru 14:

Beyin fırtınası, forum ve çapraz ateş paneli gibi teknikler hangi gereksinim saptama yolu başlığı altındadır?

A) Görüşme B) Gözlem C) İş analizi D) Tartışma E) Anket

Soru 15:

Üzerlerine yazarak ya da çizerek bir şey göstermenin olanaklı olduğu yazı tahtası ve çevirmeli yaprak gibi ortamlar hangisini ifade eder?

A) Basılı gereçler B) Akıllı taşınabilir ortamlar C) Yansıtma sistemleri D) Gösterim araçları E) Gerçek nesneler

Soru 16:

Hangisi rol oynama yönteminden istenen sonuçların alınabilmesi için hazırlık ve uygulama aşamasında dikkat edilmesi gerekenlerden biri değildir ?

A) Oyuncuların özelliklerine göre rol dağıtın B) Takım çalışmasının önemini vurgulayın C) Her sahnenin 25-30 dakika sürmesini sağlayın D) Kimsenin kişisel gösteri yapmasına izin vermeyin E) Oyundan sonra öğrencilerin görüşlerini alın

Soru 17:

Aşağıdakilerden hangisi yetişkin eğitimi bilim dalının genel adıdır?

A) Andragoji B) Pedagoji C) Antropoloji D) Sosyoloji E) Psikoloji

Soru 18:

Konu hakkında görüş bildirmek ya da tartışmak isteyen her katılımcının ortaya konulan kürsüye gelerek kendi görüşlerini açıkladığı, gerekirse başkalarının görüşleri hakkında değerlendirmelerde bulunduğu ve tüm katılımcıların özgür ve uygar bir ortamda görüş, izlenim, algı, düşünce, duygu ve yorumlarını paylaşması esas olan tartışma tekniği hangisidir?

A) Beyin fırtınası B) C¸apraz ateş paneli C) Vızıltı kümeleri D) Forum E) Açıkoturum

Soru 19:

Mentor, öğrencisinin her adımda yanında yer alır ve onun gelişimine odaklanır. Bu mentorluk tekniği aşağıdakilerden hangisidir?

A) Aracılık etme B) Gösterme C) Ürün toplama D) Eşlik etme E) Ekim yapma

Soru 20:

Aynı işyerinde staj yapan iki öğrencinin farklı birimlerde öğrendiklerini birbiriyle paylaşması serbest geliştirme yöntemlerinden hangisine örnek olarak verilebilir?

A) Araştırma yapma B) Deneyim paylaşımı C) Birbirinden öğrenme D) Gönüllü çalışmalar E) Mesleki toplantılar