Final Sınavı - Çalışma Yaşamının Denetimi

Soru 1:

Hangisi İş yeri değerlendirme ve Hedef belirleme sistemidir?

A) HSC B) SATS C) PDP D) OSHA E) ACC

Soru 2:

Ustalık belgesi bulunmayanların usta unvanı ile çalışması veya çalıştırılması durumunda işverene verilecek 2. ceza ne olacaktır?

A) Asgari ücretin 1/2’si kadar para cezası B) İhtar Cezası C) Ruhsat iptali D) Ceza Asgari ücret kadar Para cezası E) Ceza Meslekten geçici men cezası

Soru 3:

Bir mesleki ya da sosyal risk yüzünden geliri, kazancı kesintiye uğramış kimseleri başkalarının yardımına müracaata lüzum bırakmaksızın, geçinme ve yaşam ihtiyaçlarını karşılayan sistem aşağıdakilerden hangisidir?

A) Sosyal Güvenlik B) Sosyal yeterlik C) Sosyal çalışma garantisi D) Sosyal kalkınma E) Sosyal bakım garantisi

Soru 4:

İş sözleşmelerine zaman zaman kamusal otoritenin müdahil olmasının temel sebebi aşağıdakilerden hangisidir?

A) İş Hukuk'unun özüne işçiyi koruma ilkelerinin yerleşmiş olması B) İş Hukuk'unun özüne işvereni koruma ilkelerinin yerleşmiş olması C) İş Hukuk'una göre devletin iş sözleşmelerine taraf olması D) İş Hukuk'unun kamusal otoritenin korumaya dayalı olması E) İş Hukuk'unun uluslararası örgütlerin haklarını korumaya dayalı olması

Soru 5:

Askeri işyerlerinin denetimini sağlamakla yetkili kişi aşağıdakilerden hangisidir?

A) Askeri iş müfettişleri B) Sayıştay müfettişleri C) Sosyal güvenlik kurumu denetçileri D) Belediye zabıtaları E) İç denetim personelleri

Soru 6:

İş güvenliği uzmanlarının görev alabilmeleri için tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde en az hangi sınıf iş güvenliği uzmanlığı belgesine sahip olması şartı aranır?

A) A sınıfı B) B sınıfı C) C sınıfı D) D sınıfı E) E sınıfı

Soru 7:

• Ekonomik açıdan güçsüz olan işçiyi koruma, işçi ve işveren arasında sosyal adaleti sağlama,• Çalışma koşullarının asgari standartların altında oluşumunu önleme,• Sosyal taraflar arasında çalışma barışını sağlama Yukarıda verilen temel amaçlar hangi seçenekteki kavrama aittir?

A) Örgütlenmiş İş Denetimi Sistemleri B) Sosyal devletin işgücünü koruma görevleri C) Parçalı Yapıda İş Denetimi D) İş mevzuatı E) İş Denetimi Sistemleri

Soru 8:

Aşağıdakilerden hangisi yanlıştır?

A) Kanun işyeri hekimi ve iş güvenliği uzmanlarının hak ve yetkilerinin, görevlerini yerine getirmeleri nedeniyle kısıtlanamayacağını, bunların görevlerini mesleğin gerektirdiği etik ilkeler ve mesleki bağımsızlık içerisinde yürüteceklerini belirtmektedir. B) C¸alışanın ölümü veya maluliyetiyle sonuçlanacak şekilde vücut bütünlüğünün bozulmasına neden olan iş kazası veya meslek hastalığının meydana gelmesinde ihmali tespit edilen işyeri hekimi veya iş güvenliği uzmanının yetki belgesi askıya alınır. C) İş güvenliği uzmanlarının görev alabilmeleri için; çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde (A) sınıfı, tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde en az (B) sınıfı, az tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde ise en az (C) sınıfı iş güvenliği uzmanlığı belgesine sahip olmaları şartı aranır. D) İşyeri hekimi ve iş güvenliği uzmanları; görevlendirildikleri işyerlerinde iş sağlı- ğı ve güvenliğiyle ilgili alınması gereken tedbirleri işverene yazılı olarak bildireceklerdir. Eğer işverenler bildirilen hususlardan hayati tehlike arz edenleri yerine getirmezlerse hekim ve işyeri uzmanı bu hususu Bakanlığın yetkili birimine bildirmek zorundadır. E) Hizmet sunan kuruluşlar ile işyeri hekimi ve iş güvenliği uzmanları, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin yürütülmesindeki ihmallerinden dolayı, hizmet sundukları işverene karşı sorumlu değildirler.

Soru 9:

Aşağıdakilerden hangisi sosyal güvenliğin sağlanmasında uygulanan tekniklerden biridir?

A) Kolektif teknik B) Sosyal teknik C) C¸oğulcu teknik D) Kontrol tekniği E) C¸alışma tekniği

Soru 10:

Aşağıdakilerden hangisi iş denetimi için ILO standartlarını içerecek şekilde oluşturulan 10 stratejik admdan değildir?

A) Farklı İşgücü Kesimlerine ve Korunmasız İşgücü Kesimlerine Yönelik Denetim Stratejileri B) İş Müfettişlerinin Sürekli Eğitimle Desteklenmesi ve Uzmanlaşmalarının Sağlanması C) İşyeri Dışına Taşan Koruma Düzenlemeleri Geliştirilmesi ve Denetim Yetkisinin Genişletilmesi D) U¨retim Teknolojilerindeki Hızlı Değişimi İzleme Kapasitesini Güçlendirme Stratejileri E) Uzman Kuruluşlarla İlişkileri ve Araştırmalara Durdurma

Soru 11:

Aşağıdakilerden hangisi ülkemiz açısından maden sektörünün sıkı bir şekilde denetlenmesi gerekliliğinin nedenlerindendir?

A) İş ortamı B) Sağlık şartları C) Sosyal güvenlik D) Mesleki uzmanlık E) İş kazaları

Soru 12:

Ülke vatandaşlarının oluşturduğu kamuoyuna ne ad verilir?

A) Bölgesel kamuoyu B) Yerel kamuoyu C) Uluslararası kamuoyu D) Dış kamuoyu E) Kitlesel kamuoyu

Soru 13:

Aşağıdakilerden hangisi Umumi Hıfzıssıhha Kanunu ile ilgilidir?

A) İşyeri eklentisi ile İşKanunu’nun 2. maddesinde deifade edildiği üzere, “İşvereninişyerinde ürettiği mal veyahizmet ile nitelik yönündenbağlılığı bulunan ve aynıyönetim altında örgütlenenyerler (işyerine bağlı yerler)ile dinlenme, çocuk emzirme,yemek, uyku, yıkanma,muayene ve bakım, beden vemeslekî eğitim ve avlu gibiyerler kastedilmektedir. B) Umumi Hıfzısıhha Kanunu’ndaişyerlerinde ve bunların müştemilatında (eklentilerinde) bulunması gereken sıhhişartların sağlanması, işyerlerinde kullanılan araçlardan, makinelerden ve hammaddelerden kaynaklanacak iş kazaları ve meslek hastalıklarına karşı tedbirlerinalınması gerektiği ifade edilmektedir C) Türk Borçlar Kanunu’nun 418. maddesi de işçinin işverenle birlikte yaşaması hâlinde, işverenin beslenme ve uygun bir barınak sağlama yükümlülüğününolduğunu belirtmektedir. D) Çalışma gücünü tamamen ya da kısmenkaybedenlerin ileriye yönelik olarak doğacak kayıpları da işverenden talep edilebilir. Hâkim zarar gören kimsenin özel durumlarını dikkate alarak kendisine ya daölümü hâlinde ailesine adalete uygun bir manevi tazminat ödenmesini kararlaştırılabilir E) Hepsi

Soru 14:

Aşağıdakilerden hangisi Yeni Zelanda’da, 1988’de kurulan İş Sağlığı e Güvenliği Ajansının (OSHA) ve Kaza Sigortası Kurumu’nun (ACC) arasındaki işbirliği ile 1996 yılında imzalanan protokoldeki uzlaşma maddelerinden biri değildir?

A) Stratejik enformasyonları paylaşacaktır, B) Sağlık zararlarını önlemek için öncelikleri saptayacak ve tanımlayacaktır, C) Sağlık zararlarına yönelik temel inisiyatifleri başlatmak için işbirliği yapacaktır, D) Örgütler ile üst düzeyde ilişki kuracaktır, E) Sağlık zararlarını önlemek için işyerlerine yaptıkları katkıları değerlendirecektir.

Soru 15:

"Kaynakların değerlendirilmesine yönelik arama, tesis kurma, işletme ve faydalanma haklarını vermek, gerektiğinde bu hakların devir, intikal, iptal işlemlerini yapmak, ipotek, istimlak ve diğer takyit edici hakları tesis etmek, bunların sicillerini tutmak ve muhafaza etmek" görevi hangi bakanlığın denetleme görevi ve yetkisindedir?

A) Sağlık Bakanlığı B) Aile ve Sosyal Hizmet Bakanlığı C) Tarım ve Orman Bakanlığı D) Enerji ve Tabi Kaynaklar Bakanlığı E) Çevre ve Şehircilik Bakanlığı

Soru 16:

Aşağıdakilerden hangileri iş denetimi örgütlerinin işbirliği yapacağı yeni ortaklar arasında yer alır?

A) Meslek Odaları, Sendikalar B) Yerel Yönetimler, Mahkemeler, Medya C) Meslek Odaları, Sendikalar, Yerel Yönetimler, Medya D) Meslek Odaları, Sendikalar, Yerel Yönetimler E) Meslek Odaları, Sendikalar, Yerel Yönetimler, Mahkemeler

Soru 17:

Sendikal kuruluşların niteliği gereği demokratik bir kuruluş olmasından kaynaklanan, öncelikle kendi üyeleri veya organları aracılığı ile denetlenmesine ne ad verilmektedir?

A) Dış denetim B) İş güvenlik denetimi C) Sendikal denetim D) İç denetim E) Kamuoyu denetimi

Soru 18:

Aşağıdakilerden hangisi İşçi sendikalarının doğrudan veya dolaylı bir şekilde çalışma yaşamının denetimi konusunda üstlendiği rollerden biridir?

A) İşçi sendikaları iş mevzuatının oluşturulması aşamasında gerek ilgili kurullarla birebir görüşmelerde isteklerini iletmek, gerekse kamuoyu vasıtasıyla baskı oluşturmak suretiyle işçi lehine hükümlerin yer almasını sağlamak. B) İş mevzuatı hükümlerine aykırı hareket eden işverenlere karşı sendika olarak idari ve yasal girişimlerde bulunmak suretiyle iş mevzuatının uygulanması konusunda denetleyici bir görev de üstlenmek. C) İşçi sendikaları işyeri sendika temsilcileri vasıtasıyla çalışma yaşamının denetimi konusunda söz sahibi olabilmek. D) İşyerindeki işçi sayısına bağlı olarak, o işyerinde çalışan üyeleri arasından sendika temsilcisi atamak. E) Hepsi

Soru 19:

Bakanlıkların kurulması,kaldırılması, görevleri ve yetkileri, teşkilat yapısı ile merkez ve taşra teşkilatlarının kurulmasının Cumhurbaşkanlığı kararnamesiyle düzenlenmesi ve Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi ile 16 bakanlık oluşturularak teşkilat yapısı, görev ve yetkilerine ilişkin olarak en son hangi tarihte anayasal değişikliğe gidilmiştir?

A) 1924 yılında yapılan değişiklik B) 1961 yılında yapılan değişiklik C) 1982 yılında yapılan değişiklik D) 2017 yılında yapılan değişiklik E) 2019 yılında yapılan değişiklik

Soru 20:

Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı çalışma yaşamını sosyal güvenlik yönünden aşağıdaki kurumlardan hangisi aracılığıyla denetlemektedir?

A) Sendikalar B) Belediyeler C) Sosyal Güvenlik Kurumu D) Valilik E) Maliye Bakanlığı