İstihdam ve İşsizlik

Yanıt Açıklaması: İşgücüne dâhil olmayanlar, referans dönemi içerisinde işsiz veya istihdamda bulunmayan kurumsal olmayan çalışma çağındaki nüfus olarak tanımlanır. TUİK’in tanımına göre iş gücüne dahil olmayanlar yukarıdaki 3 grup altında toplanmaktadır.

Yanıt Açıklaması: Emek piyasasında emek arzı heterojendir. Bu nedenle C şıkkı emek piyasasının özelliklerinden biri değildir. Doğru cevap C şıkkıdır.

Yanıt açıklaması yok

Yanıt açıklaması yok

Yanıt Açıklaması: İşsizlik türleri içinde en ciddi problem olan tür yapısal işsizliktir. Yapısal işsizliğin oluşmasının temel nedeni uzmanlaşmış, beceri ve nitelik gerektiren belirli işler için tek işgücü piyasası yerine çok sayıda alt işgücü piyasası olmasıdır. İşçiler ile açık işler arasındaki ilişkilerin çoğu bu alt piyasalarda gerçekleşir. Bu piyasalar arasında geçiş kısa dönemde nispeten kapalı olduğu gibi, uzun dönemde de piyasalar arasında mobilite kolay ve maliyetsiz değildir. Bu nedenle bazı piyasalarda işsiz sayısından fazla açık iş bulunurken, aynı anda mevcut olmaları ve bir araya gelmemeleri ile oluşan işsizliğe yapısal işsizlik denilmektedir. Doğru cevap D‘dir.

Yanıt Açıklaması: ILO'nun Küresel İstihdam Eğilimleri 2011 raporuna göre, küresel tarım istihdamı sürekli bir düşüş, hizmetler istihdamı ise yükseliş eğilimindedir. Tarım ve Hizmetler sektörü istihdamı en son 2001 yılında denk hale gelmiş bu tarihten sonra istikrarlı biçimde birbirinden ayrılmıştır. Sanayi istihdamı 1999 yılından 2004 yılına kadar standart bir seyir izlemiş, bu yıldan itibaren artış eğilimine girmiştir. Doğru cevap D'dir.

Yanıt Açıklaması: lasik iktisatçılar fiyat mekanizmasının; görünmeyen elin yardımıyla, işgücü piyasaları da dahil olmak üzere ekonomideki tüm piyasalarda, dengeyi otomatik olarak sağlayacağını düşünmüşlerdir. Bu nedenle istihdam konusunda da bir dengenin, diğer bir ifadeyle tam istihdamın, otomatik olarak sağlanacağını kabul etmişlerdir. Bu yüzden de klasik iktisatçılar ayrı bir istihdam teorisi ortaya atmamışlardır. Klasiklere göre, ekonomideki tüm fiyatların ve özellikle ücretlerin hem aşağı hem de yukarıya doğru esnek olması, ekonominin tam istihdam dengesine ulaşması ve bu dengenin kararlı olması için yeterlidir. Tam istihdamdan uzaklaşma durumunda ise yine fiyat mekanizmasının yardımıyla tekrar tam istihdam dengesine dönülerek ekonomide yer alan tüm üretim faktörleri kullanılacaktır. Ekonomide otomatik denge mekanizmasının varlığını savunan klasik iktisatçılar eksik istihdamın ancak çok kısa sürelerle görülebileceğini, yani ekonominin tam istihdam sınırında üretim yapacağını düşündüklerinden, istihdam konusu üzerinde fazla durmamışlardır.

Yanıt açıklaması yok

Yanıt Açıklaması: Klasiklere göre ücret, işverenler bakımından işin marjinal verimine, işçiler bakımından da işin marjinal zahmetine eşittir. Azalan verim yasasına göre, işin marjinal verimi, tam istihdam düzeyine yaklaştıkça azalırken istihdam düzeyi yükseldikçe artmaktadır.

Yanıt açıklaması yok

Yanıt Açıklaması: Emek piyasasının unsurları; eşitsizlik, bağımlılık, güvencesizlik ve düzenlemedir. Kontrol, emek piyasasının unsurlarından değildir.

Yanıt Açıklaması: Gizli işsizlik işgücünün istihdam edilmesine rağmen, çok düşük (veya sıfır) verimlilikle çalışması durumunda ortaya çıkmaktadır.

Yanıt açıklaması yok

Yanıt Açıklaması: ülkelerde toplam emek arz ve talebinin daima karşı karşıya kalamayacağını, bu nedenle ülkelerde friksiyonel işsizlik olarak tanımlanan kabul edilebilir bir işsizliğin olduğunu vurgulamaktadır.

Yanıt Açıklaması: Keynes reel ücret ve parasal ücret ayrımı yaparak ücret esnekliğini açıklamaktadır. Reel ücret, parasal ücretin fiyatlar genel seviyesine bölünmesi ile elde edilmektedir. Bu nedenle parasal ücret ve fiyatlar genel seviyesinin aynı yönde ve aynı oranda değişmesi sonucu reel ücret sabit kalacaktır.

Yanıt Açıklaması: TÜİK’in resmi İnternet sayfasında belirtildiği üzere, Hanehalkı İşgücü Anketlerinin amacı; kullanıcıların, işgücü piyasası ile ilgili çalışmalar yapmalarını sağlayacak değişkenlerin elde edilebileceği bir soru formu oluşturarak emek piyasası ile ilgili çalışmalarda kavram birliği oluşturmak ve uluslararası karşılaştırmalara elverişli veri elde edilebilecek tanımları oluşturabilmektir

Yanıt Açıklaması: Emek piyasası içerisinde, emek ve sermayenin farklı niteliklere sahip olmasının doğal sonucu eşitsizliktir. Emek piyasasında, sermaye sahibi ile emek arasında kurulan ilişki “çalışma (hizmet) sözleşmesi”ne bağlıdır ve bu anlamda emeğin mal gibi mübadelesi mümkün değildir. Emek piyasası güvencesizliği, piyasada bulunan işlerin sayısının çalışmak isteyenlerin sayısına denk olmadığı durumlarda, yani çalışmak isteyen herkesin emek piyasasında kendisine uygun iş bulamaması durumunda ortaya çıkmaktadır. Emek piyasası düzenlemeleri, işletmelerde (işyerlerinde) mal ve hizmetlerin üretimi için bir araya gelen emeğin, çalışmalarını denetim altına almak için gerekli kuralların belirlenmesinin ve bu kurallara uyulmasının sağlanmasıdır.

Yanıt Açıklaması: Emek piyasası içerisinde, emek ve sermayenin farklı niteliklere sahip olmasının doğal sonucu eşitsizlik olduğundan doğru cevap D şıkkıdır.

Yanıt açıklaması yok

Yanıt açıklaması yok