Final Sınavı - Örgütsel Davranış

Soru 1:

Aşağıdaki seçeneklerden hangisinde güç ve yetki arasındaki ilişkiyi açıklayan bilgiler doğrudur?

A) Güç ve yetki ilişkisinde bir bağımlılıktan söz edilemez. B) Güç ve yetki ilişkisi tek yönlüdür. Güçlü olan her zaman yetkiyi elinde tutar. C) Güç, el değiştirebilir. Zaman içinde görece güçsüz olan taraf görece güçlü olan taraf hâline gelebilir. D) Gücün varlığından söz edebilmek için gücün mutlaka açıkseçik bir şekilde uygulanması gerekir. E) Güç sahibi her zaman gücü elinde tutar ve gücünü kimseyle paylaşmaz.

Soru 2:

“Belli bir kurala veya onaya başvurmadan karar verebilme özgürlüğü” tanımı aşağıdaki kavramlardan hangisini karşılamaktadır?

A) Takdir hakkı B) İkame edilmezlik C) Merkezlik D) Görünürlük E) Sosyal ilişki ağı

Soru 3:

Aşağıdakilerden hangisi örgütsel öğrenme sürecini oluşturan unsurlardan biri değildir?

A) Tekrar kullanmak üzere bilgiyi saklama B) Bilgiyi ilgili merci ve kişilere ulaştırma C) Bilgiyi taklit etme D) Bilgiyi anlamlandırma E) Bilgi toplama

Soru 4:

Aşağıdakilerden hangisi iş karakteristikleri kuramının özelliklerinden biri değildir?

A) Çeşitlilik B) Kimlik C) Otonomi D) Önem E) Değişkenlik

Soru 5:

Çalışanların örgüt ortamında gösterebilecekleri çeşitli davranışları anlamak ve bu davranışların öncüllerini tespit etmek hangi bilim alanının temelini oluşturur?

A) Örgütsel Davranış B) Psikoloji C) Çalışma Ekonomisi D) Yönetim Organizasyon E) Sosyoloji

Soru 6:

Dağıtım adaleti Süreç adaleti Etkileşim adaleti Bilgisel adalet Yapısal adalet Yukarıda verilenlerden hangisi örgütsel adalet algısının boyutlarındadır?

A) III, IV ve V B) I, III, IV ve V C) II, IV ve IV D) I, II, III, IV ve V E) I, II, III ve IV

Soru 7:

Algılarımız ve tutumlarımız arasındaki ilişkiyi belirleyen tutum bileşeni aşağıdakilerden hangisidir?

A) Duygusal bileşen B) Bilişsel bileşen C) Tutumsal bileşen D) Örgütsel bileşen E) Davranışsal bileşen

Soru 8:

Hedef kişi veya kişileri, istenen şeyin üst düzey yönetim tarafından onaylandığına dair ikna etme veya üst düzey yönetimden yardım isteme ne tür bir taktiktir?

A) baskı taktikleri B) yukarıya referans C) akılcı ikna D) sevimlilik taktikleri E) danışma taktikleri

Soru 9:

Aşağıdakilerden hangisi stresin bireysel farklılıklarını oluşturan faktörlerden değildir?

A) Kişilik B) Algılama C) Sosyal Destek D) İş Tecrübesi E) Düşmanlık

Soru 10:

"Yerini ve itibarını korumak, kendini hatırlatmak amacıyla şirket yönetimiyle çatışmaya giren sendika temsilcilerinin yarattığı çatışma" aşağıda verilenlerden hangisine uygun bir örnektir?

A) Yanlış atıf taşıyan çatışma B) Gerçekçi çatışma C) Yanlış adrese yöneltilen çatışma D) Gerçekçi olmayan çatışma E) Çıkar çatışması

Soru 11:

Aşağıdakilerden hangisi taraflar arasındaki güç dengesizliğinden kurtulma ve bunu kendi lehine çevirme çabalarının gerçekleştirildiği örgütsel yapıdır?

A) Sendikalar B) Mahkemeler C) Vakıflar D) Mütevelli heyetleri E) Yönetim kurulları

Soru 12:

Gücü elinde bulunduran kişinin başkaları ile arasındaki karşılıklı bağımlılığın doğası ve derecesini anlatan kavram aşağıdakilerden hangisidir?

A) Güçlendirme B) Merkezîlik C) İkame edilemezlik D) Görünürlük E) Takdir hakkı

Soru 13:

Aşağıdakilerden hangisi bir çatışma örneğidir?

A) Bir şirkette birbiri ile uyum içinde olan halkla ilişkiler bölümü çalışanları. B) Bir şirketin insan kaynakları bölümünün personel ödül sistemi hazırlaması. C) Şirket yöneticilerinin alt yapı projesini hayata geçirmeleri. D) Şirketin mali durumunun iyileştirmesinde kemer sıkma politikasına şirket çalışanlarının greve gitmesi. E) Şirket müdürünün sekreteri ile sürekli iletişim halinde çalışması.

Soru 14:

Freud’a göre kişilik gelişiminde fallik dönem hangi yaşlar arasında görülür?

A) 0-1 B) 1-3 C) 3-6 D) 6-11 E) 11 yaş sonrası.

Soru 15:

Alternatiflerin azlığı veya olmaması gücün hangi koşuluyla yakından ilişkili bir durumdur?

A) Merkezilik B) Takdir hakkı C) İkame edilemezlik D) Görünürlük E) Heterojenlik

Soru 16:

Bireyin belirgin, değişmeyen ve tutarlı olan özelliklerinin tümünü ifade eden kavram aşağıdakilerden hangisidir?

A) Kişilik B) Davranış C) Sinerji D) Erk E) Motivasyon

Soru 17:

Aşağıdakilerden hangisi politik gerçeklere odaklanmamıza yardım edecek şekilde örgütlerdeki güç için dört önermeden biri değildir.

A) Örgütler, kaynaklar, enerji ve etki için birbiriyle rekabet eden koalisyonlardan oluşur. B) Çeşitli koalisyonlar kendi çıkarları ve pozisyonlarını korumanın peşindedirler. C) Örgütlerde politika basit bir süreçtir. D) Gücün eşit olmayan dağılımı insanlık dışı etkileri vardır. E) Örgütlerde gücün kullanımı, daha büyük sosyal sistemler içerisinde güç kullanımının önemli bir görünümüdür.

Soru 18:

Aşağıdakilerden hangisi çatışmanın kişilerarası ilişkiler üzerindeki olası etkilerindendir?

A) Güç miktarında değişme B) Güdülenme ve üretkenliğin azalması C) Pozisyonuna sımsıkı sarılma D) Kalıplı düşünme E) Düşük iş tatmini

Soru 19:

Aşağıdakilerden hangisi örgüt kültürünün görünür öğelerinden değildir?

A) Törenler B) Öyküler C) Davranışlar D) Fiziksel ortamlar E) Sayıltılar

Soru 20:

Aşağıdakilerden hangisi anket yönetiminin dezavantajlarından biridir?

A) Cevaplandırma oranı düşüktür B) Masraflıdır C) Güvenirliği tartışılabilir D) Yanlı davranışlara neden olur E) Cevap verenlere farklı uyarıcılar uygulandığı için birlik sağlanamayabilir