İşletmelerde Sosyal Sorumluluk Ve Etik

Yanıt Açıklaması: Kant oldukça orijinal felsefi bir yapı geliştirmiştir. Kant, felsefi ahlakın amacının, ahlaki geçerliliği olan nihai temelleri oluşturmak olduğunu belirtmiştir. Bu nihai temeller, sezgi, vicdan ve faydaya değil, akla dayanmaktadır. Bu bağlamda ahlak, ‘her bir bireyin kişisel çıkar ve amaçlarından tamamen uzak, herkese yol gösteren ve görevler yükleyen kural ve prensipler manzumesini sağlayan bir sistem’dir. Ahlaki kurallar, eğer evrensel olarak benimsenir ve bütün rasyonel bireyler tarafından kabul edilirse aklın prensipleri olarak karşımıza çıkar. Doğru cevap E'dir.

Yanıt açıklaması yok

Yanıt açıklaması yok

Yanıt açıklaması yok

Yanıt Açıklaması: Manipülatör liderlik biçimi, liderliği etik çerçevesi dışında gören, Machivellian etik üzerine oturmuştur. Bu nedenle son hak, ulaşılması beklenen amacı ifade etmektedir. Bu yaklaşımda etik liderlik tarzı egoisttir ve temel olarak ekonomik olma ile motive edilmiştir. Güven ve ilişkilerin oluşturma ilgilerine ve kaliteden yoksundur. Kısa dönemli amaçlara odaklanmıştır. Profesyonel lider, etkinliği yani “doğru şeyleri yapmayı” amaçlar. Bu tarzın teorisi Peter Druker’ın prensiplerine dayanır ve liderler başkaları vasıtasıyla etkin bir şekilde iş yapmak için araçlara ve yeteneklere sahip bir profesyoneldir. Bir sosyal anlaşma olarak etik, bu yönetim biçiminde tıpkı önceki iki tarzda olduğu gibi faaliyetler yerine getirmek için etiğe uygun olmayan teknik ve tavırları uygular. Bu liderlik biçiminde temel etik problem, örgüt kültürü ve yönetim kadrosunun etiğe uygun olmayan davranışlar sergileme olasılığıdır. Doğru yanıt E’dir.

Yanıt Açıklaması: "İşletmenin tek bir sosyal sorumluluğu vardır o da karı maksimize etmektir" diyen Friedman Klasik Yaklaşım savunucularındandır. Doğru cevap C.

Yanıt Açıklaması: Dönüşümcü lider, çalışanları güçlendirmeye önem verir ancak, bu özellik yönetimin tam olarak yapması gereken görevler arasında değildir. Doğru cevap B seçeneğidir

Yanıt açıklaması yok

Yanıt Açıklaması: Strateji oluşturma aşaması, yönetsel, finansal ve sosyal konular açısından işletmenin güçlü ve zayıf yönlerinin bir rekabetçi analizini de içerir. Sosyal konular için bir etik bakış açısı bu aşamada açıkça ifade edilmelidir ve bir işletmenin stratejilerindeki sosyal konuları görme imkânı, zedelenme olasılığı ve yükümlülükler için bir ilgiyi yansıtmalıdır. Bu aşama boyunca, yöneticiler sadece hedeflediği özel amaçlardaki işletmenin risklerini ve fırsatları tahmin etmekle kalmamalı, aynı zamanda mevcut paydaşlarına olan yükümlülüklerini ayrıntılarıyla açıklamak zorundadır.

Yanıt açıklaması yok

Yanıt Açıklaması: Jeremy Bentham tarafından temelleri atılan sonra John Stuart Mill, Henry Sidgwick, A. Marshall tarafından geliştirilen faydacılık,  bir yüzyıldan daha fazla baskın ahlak ve adalet teorisi olarak kabul görmüştür

Yanıt açıklaması yok

Yanıt açıklaması yok

Yanıt Açıklaması: Faydacılığın öne çıkan isimlerinden olan Bentham’a göre, en faydalı yani en doğru eylem, en çok sayıdaki insan için en fazla mutluluktur. Doğru cevap E seçeneğidir

Yanıt Açıklaması: Ahlaklılığı kişisel çıkarlardan tamamen ayrı tutan ahlak felsefesi Alman filozof Immanuel Kant tarafından geliştirilmiştir. Kant’ın ahlakında esas olan mutluluk ya da fayda değil, mutluluğu hak etmek ve doğru olmaktır. Doğru cevap B seçeneğidir

Yanıt açıklaması yok

Yanıt Açıklaması: İnsanlar bir toplum düzeni içersinde genel ilke ve değerlere uyarak ahlaki yaşam sürdürmeye çalışırlar. Bu bağlamda bir toplum düzeni içersinde ne yapmaları gerektiği üzerinde durarak; “Ne yapmalıyım?’”,”Nasıl yapmalıyım?” sorularını cevaplamaya çalışırlar ve hayatını ahlaki ilkelere dayandırma çabasını gösterirler. Sonrasında ise o düşüncesini cisimleştirerek davranışta bulunurlar. Ahlaki düşünme ve davranma belli yaklaşımlarla gerçekleşir. Bunlardan biri koşulları ve beraberinde ortaya çıkan ahlak kavramını açıklamak olan "Tanımlayıcı" incelemedir.

Yanıt Açıklaması: Almanya’da Max Weber’in “Protestan Ahlakı ve Kapitalizmin Ruhu” adlı çalışması ve Britanya’da da R. H. Tawney’in “Din ve Kapitalizmin Yükselişi” adlı kitabı, 20. yüzyılın başında yayınlanmış iş ahlakı konusunu özellikle meslek ahlakı boyutuyla gündeme getiren eserlerdir. Borden ve Hoper’in “Bankacılık ve İş Ahlakı” adlı kitapları 1921’de Chicago’da yayınlanarak bu alandaki ilk teorik ve sistematik çalışmayı oluşturmuştur. Bu çalışma aynı zamanda üniversitelerde okutulan ilk iş ahlakı kitabıdır. Aristotales’in erdemleri anlattığı kitabı ise “Nikomakhos’a Etik”’tir. Doğru yanıt B’dir.

Yanıt Açıklaması: Merkezleşmemiş bir yapı ile merkez politika ve prosedürleri arasında az ya da hiç koordinasyon olmaması, artan kâr elde etme baskıları söz konusu olduğunda etiğe uygun olmayan davranışlar için bir iklimi teşvik etmektedir. Gerçekçi olmayan kısa dönemli ve alt seviyelerdeki kâr payları, çalışanlar üzerindeki etiğe uygun olmayan faaliyetleri kabul etme baskılarını artırır. Çok sayıdaki finansal teşvik yönelimleri üzerindeki aşırı baskılar, olası kararların kısa yolunu cesaretlendirir. Etiğe uygun olamayan organizasyonel ve iş birimleri kültürü, yasa dışı ve etiğe uygun olmayan hareketlere göz yumulan bir çevre yaratır.

Yanıt Açıklaması: Stratejik yönetim süreci 1) amaçların belirlenmesi, 2) stratejilerin oluşturulması, 3) stratejilerin uygulanması, 3) stratejilerin denetimi, 5) strateji geliştirme 6) çevrenin analiz edilmesini içerir. Doğru cevap A seçeneğidir.